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标题: 镇江市丹徒区卫生健康委员会所属事业单位2022年第一批公... [打印本页]
作者: admin 时间: 2022-4-29 11:49
标题: 镇江市丹徒区卫生健康委员会所属事业单位2022年第一批公...
根据《事业单位公开招聘人员暂行办法规定》（人事部第6号令）、《江苏省事业单位公开招聘人员办法》（苏办发[2020]9号）等文件精神，结合我区卫生健康系统岗位空缺和工作需要，经丹徒区人力资源和社会保障局（以下简称区人社局）同意，丹徒区卫生健康委员会（以下简称区卫健委）公开招聘26名事业单位专业技术人员，现将有关事项公告如下:
一、报考对象、条件
（一）具有中华人民共和国国籍；
（二）年龄18周岁以上，35周岁以下（1986年6月1日至2004年5月31日期间出生），具有中级卫生技术职称者年龄可放宽至40周岁（1981年6月1日及以后出生）、具有副高级卫生技术职称者年龄可放宽至45周岁（1976年6月1日及以后出生）、具有正高级卫生技术职称者年龄可放宽至50周岁（1971年6月1日及以后出生），部分岗位对年龄有特殊要求的，从其要求，年龄计算方法不变。本次招聘中的工作经历计算基准日期为2022年8月31日（毕业生在校期间的实习、勤工俭学等不列入工作年限）；
（三）遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度；
（四）具备良好的品行；
（五）具备岗位所需的专业或技能条件；
（六）适应岗位要求的身体条件；
（七）招聘岗位、人数和所要求的学历、专业等资格条件详见《镇江市丹徒区卫生健康委员会所属事业单位2022年第一批公开招聘专业技术人员岗位表》。按大类确定专业的岗位，请参照《江苏省2022年度考试录用公务员专业参考目录》（下简称《专业参考目录》）进行查核。
（八）取得祖国大陆普通高校学历的台湾学生和取得祖国大陆承认学历的其他台湾居民应聘时，按国家和江苏省的有关规定执行。
现役军人、国民教育序列普通高校在读非应届毕业生、以及国家和省另有规定不得应聘到事业单位有关岗位的人员，不得应聘。与事业单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系等亲属关系的，不得应聘事业单位的组织（人事）、纪检监察、审计财务岗位；与现有在岗人员存在上述关系的，不得应聘到岗后形成直接上下级领导关系的管理类岗位，以及《事业单位人事管理回避规定》明确应当回避的岗位。丹徒区卫生健康系统的在编工作人员不得参加本次公开招聘。1年内参加丹徒卫生健康系统公开招聘拟录用公示后放弃的人员不得参加本次公开招聘。
新《江苏省事业单位公开招聘人员办法》于2020年3月13日起施行，根据其后发布的事业单位公开招聘人员公告，被聘用到江苏省地方各类事业单位的在编（在册）人员；2022年8月31日前，5年服务期未满的新录用公务员，或有规定（含协议明确）不得解聘离开工作单位（岗位）的人员，请不要报名应聘。
二、报名和资格审查
（一）报名方式和报名时间
本次招聘报名、资格初审采用电子邮箱方式。报名人员将报名表、1寸电子档照片、所需材料原件（详细见报名所需提交材料）做成一个PDF格式文件发至2656600804@qq.com邮箱，保持手机联系畅通，每人限报一个岗位。 咨询电话：0511-88982411。
报名时间：2022年5月16日（上午9:00）-2022年5月20日（下午16:00）
（二）报名及资格审核所需提交材料：
1、报名材料：报考人员需携带《2022年丹徒区卫生健康系统公开招聘报名登记表》（见附件1）,需提供本人有效期内居民身份证正反面、学历证书和《教育部学历证书电子注册备案表》、2022年国内应届毕业生需提供《毕业生就业推荐表》、在校期间所学课程的成绩单等其他材料，2022年国（境）外应届毕业生提供入学通知和所学课程目录。已取得国（境）外学历学位的人员，还需提供教育部留学回国人员学历认证和所修课程目录，其他报名所需材料。
2、资格审核：
区卫健委根据公告的相关要求对考生进行资格审查资格，考生需提供以上证书的原件和复印件一份。
3、凡属于弄虚作假或者不符合报名资格条件报考的，经查实，取消考试考核资格或录用资格。
（四）领取准考证：报名人员通过资格审核后，在丹徒区卫健委402办公室(镇江市丹徒区丹徒新城谷阳大道171号)领取笔试《准考证》（缴纳笔试费100元），领取《准考证》时间另行通知。
三、招聘考试
招聘考试工作方案由区卫健委制定，经区人社局核准同意后，区卫健委统一组织实施。
(一)考试方法
本次招聘采取笔试、面试的方式进行，各项成绩均采取百分制（保留两位小数），按一定比例合成总成绩。
1、笔试内容：岗位所需专业知识，采用闭卷方式进行，考试不指定大纲和教材，考试时间为100分钟。
2、面试内容：面试方式为结构化面试。主要测试应聘人员履职岗位的综合素质，面试成绩当场通知考生。
（二）成绩计算
考试总成绩按笔试成绩占40%、面试成绩占60%的比例合成计算，保留两位小数。
笔试成绩以60分为合格线，低于60分不得进入下一轮面试；考试考核总成绩以60分为最低合格线，达不到最低合格线者不予录取。
（三）考试时间及成绩查询
笔试时间具体时间、地点以准考证为准。
面试具体时间、地点以面试通知为准（参加面试人员需缴纳面试费用100元）。报名考试疫情防控要求见疫情防控告知书（附件3）。
四、体检和考察
根据考试总成绩从高分到低分的顺序和各岗位招录计划数1:1的比例确定参加体检、考察人选（面试没有形成竞争的岗位，进入体检考察人选的面试成绩不得低于60分）。如招聘岗位人数末位出现总成绩同分，以面试成绩高者入围。如面试成绩也相同，则加试确定名次。体检、考察工作由区卫健委参照国家普通公务员录用体检和考察标准组织进行。因体检、考察不合格或自动放弃等出现缺额时，在该岗位的成绩合格人员中，按总成绩从高分到低分依次递补，聘用审批后不再递补。体检时间、地点另行通知。
五、公示和聘用
1.聘用名单公布两个月内未到单位报到并办理聘用手续的；
2.2022年应届毕业生在2022年12月31日前未取得招聘岗位所要求的学历、学位证书[2022年国（境）外应届毕业生须在2022年12月31日前完成教育部留学服务中心学历认证]或在2022年12月31日前仍未到单位报到并办理聘用手续的。
六、纪律监督
事业单位公开招聘工作，坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，接受纪检监察部门和社会公众的监督。
派驻区委组织部纪检组监督电话：0511-80873661
区人社局政策咨询电话：0511-80896031
区卫健委报名咨询电话：0511-88982411
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